履职考评APP，创新监管模式，有效解决“机构编制增减缺少客观依据、编制效能量化缺少数据支撑、履职考评不够深入经常、'放管服'效果监测不够及时准确”等问题，按照”互联网+大数据+履职考评“技术模式，对机关事业单位编制效能实时监测、分析研判、科学管理，为机构编制资源科学配置、干部考核管理探索出新路径。
履职考评
by Shandong Hangruan Big data Co., Ltd.
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履职考评APP，创新监管模式，有效解决“机构编制增减缺少客观依据、编制效能量化缺少数据支撑、履职考评不够深入经常、'放管服'效果监测不够及时准确”等问题，按照”互联网+大数据+履职考评“技术模式，对机关事业单位编制效能实时监测、分析研判、科学管理，为机构编制资源科学配置、干部考核管理探索出新路径。
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履职考评APP，创新监管模式，有效解决“机构编制增减缺少客观依据、编制效能量化缺少数据支撑、履职考评不够深入经常、'放管服'效果监测不够及时准确”等问题，按照”互联网+大数据+履职考评“技术模式，对机关事业单位编制效能实时监测、分析研判、科学管理，为机构编制资源科学配置、干部考核管理探索出新路径。
履职考评APP的主要功能特点：
1.职能任务，岗责对应；
2.工作日志，履职留痕；
3.履职审阅，层级管理；
4.统计评估，效能可评；
5.事业单位绩效考核，提升效率。
官网：www.hangruan.cn
客服：400-668-3009
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