GHRGROUP

Mit einem Klick kannst Du die Übersicht der Vakanzen sehen und Dir dann Deine bevorzugten Projekte als Favoriten hinzufügen. Diese können in einem neuen Fenster kurz überblickt werden. Du kannst immer den Status der Vakanzen sehen, dieser ist entweder grün oder orange codiert. Bei Interesse an einer Vakanz hast Du die Möglichkeit „Interesse am Auftrag“ anzuwählen, dann erscheint ein Kontaktformular in welchem Du Deine Kontaktangaben und ein persönliches Statement von Dir (Motivationsschreiben) hinterlegen kannst. Sobald Du dieses abgesendet hast, wird Dich innert weniger Stunden jemand von unserem Backoffice anrufen oder eine Mail schreiben mit der Aufforderung, dass Du uns Deinen CV zusenden kannst, damit wir Dich bei uns für die Selektion des aktuellen Offerten-Prozesses inkl. Telefon Interview berücksichtigen können. Falls wir Dich schon kennen, wird Dir Dein Interesse bestätigt und Du nimmst automatisch am Prozess teil.



Bedeutung der farbigen Buttons:

Grün: „Wir sind dabei die Offerte zu bearbeiten, das heisst wir sind mitten in der Selektion und Vorbereitung der Offerten-Abgabe.“

Orange: „Wir haben die Offerte eingereicht und können je nach Kunde noch Kandidaten nachreichen.“





GHRGROUP:

Global Human Resources ist spezialisiert auf projektorientiertes IT-Ressourcenmanagement. Das heisst, wir bilden das Bindeglied zwischen Auftraggebern für IT-Projekte und ausgewiesenen Fachkräften und Dienstleistern.

Diese IT-Spezialisten sind uns persönlich bekannt. Wir kennen ihre besonderen Stärken und wissen, welche Erfahrungen sie einbringen. Unser Ziel ist es, Ihnen genau die Professionals zu vermitteln, die Ihr Projekt zielgerichtet voranbringen.

Die beidseitige Zufriedenheit von Auftraggebern und Ausführenden ist unser höchstes Ziel. Menschen und Projekte führen wir mit grosser Sorgfalt zusammen. So, dass sie zueinander passen.

Selbstverständlich setzen wir in unserer täglichen Arbeit auf effiziente Datenbanken und Strukturen. Vor allem aber kennen wir die Dienstleister, die wir vermitteln, persönlich.

Der Mensch steht im Mittelpunkt: Wir respektieren die Hintergründe, Nationalität und Kultur jedes Einzelnen. Wir bauen auf ihre individuellen Stärken und ihre persönlichen Vorzüge. Diese bilden die Basis für die Qualität unserer Angebote. Und darauf wiederum gründet die gegenseitige Vertrauensbasis. Sie macht hochstehende Leistungen erst möglich.